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    Acampa Saúde
    Autor: SINDSAÚDE-SP
    30/07/2013

    Crédito Imagem:

    Trabalhadores da Saúde estão acampados desde ontem, 29/07, em frente à Secretaria Estadual da Saúde para pressionar o Governo do Estado a cumprir os acordos com o SindSaúde-SP para a suspensão da greve de 47 dias, de 1º de maio a 17 de junho, e da ocupação da Assembleia Legislativa, de 6 de junho a 13 de junho. São parte do acordo encaminhamento da regulamentação da jornada dos administrativos da saúde, reposição dos dias parados e debate sobre a recomposição salarial da saúde. Após a greve, o Governo do Estado encaminhou o projeto para regulamentação da jornada de 30 horas dos administrativos da saúde. Para não alterar a jornada dos administrativos de outras secretarias, contratados pela mesma lei complementar 1.080, o projeto foi encaminhado pelo governo prevendo redução salarial (PLC 24). Falta a Secretaria Estadual da Saúde encaminhar projeto da gratificação compensando a diferença. A jornada de 30 horas para a saúde é uma bandeira histórica do SindSaúde-SP. Depois de uma longa greve, o Governo do Estado acordou a redução da jornada sem redução salarial em 1997. No ano seguinte foi regulamentada a jornada da área técnica. Ficou pendente a da área administrativa. O projeto encaminhado pelo governo em julho não é o ideal, mas representa um avanço da luta dos trabalhadores. O SindSaúde-SP propôs uma gratificação especial compensando a diferença no salário base, na gratificação executiva, no adicional por tempo de serviço e na sexta parte, paga pela Secretaria da Saúde com recursos do Fundes. O projeto da jornada está na Alesp para votação em regime de urgência e até o momento a Secretaria da Saúde não encaminhou o projeto da gratificação. Faltou também incluir todos os administrativos da saúde no projeto – autarquias e apoio à pesquisa. Nas reuniões com o governo durante a greve, o Iamspe e a Sucen foram favoráveis ao projeto. Com a mobilização dos trabalhadores, o Hospital das Clínicas de Ribeirão Preto também deu parecer favorável. O SindSaúde-SP está conversando com os parlamentares da Assembleia Legislativa para incluir esse ponto como emenda ao projeto. Outro ponto não cumprido pela Secretaria da Saúde é o pagamento dos dias parados que deveria ter saído em folha suplementar até 18 de julho. Questionado pelo SindSaúde-SP, a Coordenadoria de Recursos Humanos informou que houve atraso no envio pelas unidades da frequência dos trabalhadores e a diferença deverá sair junto com o próximo pagamento no começo de agosto. Além disso, a direção de algumas unidades não está respeitando o acordo feito entre o Sindicato e a Secretaria da Saúde sobre a reposição dos dias parados. Apesar de a Coordenadoria de Recursos Humanos ter iniciado um debate sobre a recomposição salarial da saúde, a avaliação do SindSaúde-SP e dos trabalhadores da saúde é de que se não houver forte pressão os acordos da greve e o debate sobre salário serão engavetados. Acampa Saúde A partir de 29 de junho Em frente à Secretaria Estadual da Saúde Av Dr Enéas Carvalho de Aguiar, 188 (Metrô Clínicas) Ato da Saúde 31/07/13 – 10h Mesmo Local do Acampamento









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Rosana T. REBEC 30/07/2013
Pelo que se entende, devemos fazer forte pressão junto a Secretaria da saúde...do contrário, feliz natal!!e até novas greves....tuudode novo...greve...o governandor promete estudar e avaliar o caso e assim por diante... ksks

Celia Ribeiro da Silva 30/07/2013
01/08/2013 Nova aposentadoria do servidor estadual é alterada/Thâmara Kaoru /do Agora / Uma resolução publicada ontem, no "Diário Oficial" do Estado, alterou as regras da nova previdência dos servidores estaduais. Agora, só contratados desde 21 de janeiro deste ano terão mudanças no cálculo da aposentadoria, como o pagamento de contribuições adicionais por uma previdência complementar do Estado. Antes, contratados de 23 de dezembro de 2011 a 20 de janeiro de 2013 também teriam as novas regras. Segundo a SP-Prevcom (fundação de previdência complementar de SP), a alteração ocorreu após a Previc (superintendência de previdência complementar) e a PGE (Procuradoria-Geral do Estado) entenderem que o novo regime de previdência vale só a partir de 21 de janeiro deste ano --data da aprovação dos planos de benefícios pela Previc--, e não quando saiu a lei, em 2011.

aurindo de oliveira 30/07/2013
essa è para aqueles que dizem que o sindicato nao faz nada,vamos acampar mesmo e mostrar para esse governo de ienas, que queremos respeito com nossos trabalhadores, nao adianta nos reprimirem com descontos de greve,estamos juntos em quaisquer circunstancia, vamos pra cima desse governo corrupto.

Rosana T. REBEC 30/07/2013
Srs. dirigentes do Sind Saúde,nós como funcionários da saúde, estamos em total acordo quanto ao argumento dito acima !!! Se não fizermos pressão, esse governo vai continuar enrolando...e nosso minguado salário,cada vez diminui mais.abraços,

Cássia 30/07/2013
Tiro meu chapéu prá vcs!!!! Fácil é ficar de boa no lugar limpo e quente falando que não estamos lutando... Díficil é botar a cara,correr atrás, lutar, insistir e acreditar com muita, mas muita fé que vamos alcançar nossos objetivos. Parabéns e obrigado por estarem ai... Amanha estarei tb

DIRCEU APARECIDO ALONSO 30/07/2013
EU ACHO QUE ESTES DESCONTOS,COM REPOSSIÇAO NAO VAI DAR CERTO!!!!!!!!!!!!

SUELY REGINA DE OLIVEIRA 30/07/2013
Ninguém merece tanta humilhação por tão pouco! E assim o ano vai terminando e as propostas ficando para depois.

Celia Ribeiro da Silva 30/07/2013
Quais as reivindicações da Greve mesmo??????? QUAL FOI O PEDIDO DE REPOSIÇÃO SALARIAL?????? Qual foi o pedido de vale alimentação???????? Qual foi o pedido de premio incentivo???????? Foi pedido 7% a mais p/administrativos??????? Foi pedido correção no rebaixamento das letras na grade evolutiva da carreira instituída pela (LC 1080/08) Progressão dos Administrativos ??????????????????? Qual foi o pedido p/MANTER, (NÃO TROCAR, O QUE JÁ VINHAMOS FAZENDO HA MAIS DE 25 ANOS) as 30 horas???????????????